Resaltan importancia del uso de las tecnologías digitales en la formación continua

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MAY
19
2020
Redacción IM Noticias Morelia, Mich. Con la finalidad de resaltar la importancia del uso de las tecnologías digitales para la formación continua, la Secretaría de Educación en el Estado (SEE), a través de la Dirección de Proyectos de Investigación e Innovación, llevó a cabo la video conferencia: Brechas de atención educativa a la inserción laboral, la cual fue impartida a cerca de 30 docentes e investigadores.

En su mensaje de bienvenida, Gonzalo Villa Ibarra, director General de Desarrollo e Investigación Educativa, resaltó que las tecnologías digitales significan un ahorro de tiempos y costos, pues son dinámicas e interactivas, además están disponibles para todas y todos, ya que poseen un alcance global y permiten que cualquier persona interesada pueda acceder a ellas, si cuenta con conexión a Internet y un teléfono celular inteligente, una tableta o una computadora.

Por su parte, el conferencista Omar David Orlanzzini, doctor en Ciencias de la Educación e instructor de Programas de Capacitación y Desarrollo Humano del Instituto Estatal de Capacitación de Guanajuato (IECA), señaló algunos de los problemas a los que se enfrentan las y los jóvenes al salir de la universidad y buscar su ingreso al campo laboral.

Por lo que, explicó de manera detallada los cambios que se han dado en el mercado laboral al resaltar dos campos: el primero referente a las y los trabajadores que quieran y puedan desempeñar ocupaciones calificadas y, por otra parte, su capacidad de aprendizaje y de recalificación a través de una formación permanente. Asimismo, estableció un vínculo entre la educación formal y la no formal, así como el aprendizaje en el trabajo.

Además, habló sobre la articulación entre la escuela y los centros laborales, detallando que la integración de los cambios tecnológicos son la clave para un mayor desarrollo socioeconómico.

Lo anterior para que la escuela y la empresa puedan generar tanto en las y los estudiantes como en sus trabajadores, las competencias, necesarias y de alta calidad, que permitan lograr el éxito de los sujetos en el mercado laboral.

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